QQ群聊：领导讲话稿那点事

      2013年4月14日晚，老秘网QQ群199789809 很是热闹。大家对写领导讲话稿问题作了比较深入的探讨，再摘录如下：
, @' Y" t) H9 p
3 n, F5 o6 {# [' V. e: N$ x5 X      
9 d/ E& H  F7 ~' I; W9 r 21:24:18
哎，实在是郁闷。本来列好提纲给领导看，领导说没事，你写着吧，等我写完会前两天给的时候，他没说。等会前一天，他说写得太空了。会上，我写的95%都没有用。大家有没有这么郁闷的事啊

9 [3 v- D& g, \( X8 B$ J  21:24:52
遇到过
甚至不用
) \+ S% c' q, {, o9 P  21:25:13
习惯就好
8 s2 ?! D. |: q7 N, _. D! u- b
' C1 l$ {' O1 z1 w+ w 21:26:00
1 a5 p! ^. {, K- K& x! ?& B; R最惨的是写好讲话稿不用，自己讲一套，会后，还得整理录音。
$ c! I$ f: P* O( R( m5 g8 `) k8 |
相当写一次会写了两个稿子
- R; y; z; o: [, M1 n2 w- x
  21:25:56

这个算不得什么
. D0 L0 q/ d' |4 @' F" R& Y0 }
  21:26:55

3 f3 o7 S8 H3 g$ y我遇到的就是老秘说的。
2 h4 u$ G6 \  `6 o. X. @0 n; `: Q不过，领导是没说要整理录音
3 o4 r, Z6 e7 R" N2 e$ O大家领导讲话是都有录音吗？
, v* Q9 d$ _3 j2 v
21:27:32
) ^6 D. Z$ j& F6 W  U那领导的材料又是谁写的？
4 l7 J3 C" y+ U
2 Z: A' `1 A1 S; f! @: G; j 21:27:46
会上录音是不是禁忌？
领导的材料我写的啊，写了没有用，自说一套
% R1 ]! o$ a* U* e0 B5 v) D
$ \5 D) H0 S, j9 z5 ^  21:33:06
这种情况比较少得，为了避免这种情况，最好的办法就是列提纲，充分商量
+ _0 w# Q6 Z2 b多请示和汇报
& f5 z2 t# I. y
' w2 b9 E7 b" z, s. I: C/ N  21:34:02
+ N, U! z. |' G' G3 ]# p% m- |我无所谓，随他去
先搞一稿，让领导自己发挥去
; d* Z9 [1 X2 |* x+ o% H
  21:34:30
  G" B) I# p% R; a6 g7 X呵呵，但是这样太浪费时间了
& |1 J" I# y/ q: h( r跑得快(541274660)  21:34:45
) e8 b" |6 u! `" ^! |+ Y其实，很多稿，看起来觉得很好，其实读出来感受太文了
+ {$ Z: \8 G" n/ `+ ?
: F- D* c# ~# d) ~0 Q1 @( L6 b  21:35:18
8 X1 w' I/ `( i) L% }  M8 c9 E领导认同和喜欢最重要
8 X" r7 F2 y* d9 y
  21:35:19
* F7 \( O, J6 k太多的说教了，我觉得现在的会议材料就是这样
) S: _! v0 _; ^8 `8 D! a6 T说教有个屁用
有些安排部署会，何必还要作那么长的动员呢，有个方案很详细了，只要强调下什么时候完成，不就好了吗

. x; K  V, f$ {1 v9 P- e8 w; \$ ]& k  21:36:29
$ w% z. i$ ^; D, J9 s2 ]8 E3 l* `我是讲直话啊，呵呵
1 q. l0 `3 o' l! q5 R
  21:36:40
. Q- c0 g! }  S1 \
那秘书拿来就没用了，我们就要下岗了

% I) s8 U* d; B4 g6 f 21:36:50
我们很多时候是为了开会而开会，其实能不能开出效果都没管了
不是没用，而是让秘书深入思考，写大的东西　

  21:38:32
: @* m& F# n0 L
" Y# R; N" ]; a) h" l& ~开会时录音不是禁忌吧？

  21:39:01
1 A2 @% j/ X1 C- y我有个切身体会，很多领导，今天开这会，明天开那会，玩不开，且一些会只是开开而已

- ]% O0 t$ K  {4 L 21:39:57
3 x- x. f7 w" f  ~! P& _) L, ]$ X又不是保密的会议，干嘛不能录音
, q/ I" s+ q6 j* \: I; C4 E7 [
  21:39:58
. R- ^7 R' Q5 D3 Z8 q8 t5 U领导有时讲话完，可能自己都没有思考，有的还不如秘书想得深入
0 b: I7 G. X8 ~# B$ q
21:41:29
确实
4 J, d, H6 N' o* g, ]
+ |" r3 n3 N- r. d* M9 ~' U 21:41:48
领导讲话随兴而至，会在某个点上自由发挥，讲的可能不全面。
9 W* I) p2 L- ?4 }9 F1 G
  21:42:27
& F, r6 Z8 t/ R3 |领导有时也是为了交差，读完稿，开完会，贯彻了上面的精神，落实上面的要求，至于这项工作到底怎么搞，年底再协调
, d$ D5 g  b4 N# S) R, Q  e秘书写稿子，总想写全面，其实领导讲话可以简单点
9 s* C* M4 g6 X' ]5 \% p4 ^" h就一方面重点讲讲，可能更深入些
* k, h) W2 I- ^5 E你看美国的国情咨文，我们都不认为是什么报告
+ O+ A4 W2 j4 Y. U, m6 {  i( m
% w; T! {" V: q2 q$ a21:43:34

0 p9 a" r" r* R' n领导如果是进取型的，想进步，一般都会把上级的安排认真落实，做出新意，形成亮点。
# N: E) _/ F, ?. p- a; y* L9 E
" W, u# w+ X0 M4 v 21:43:48
% B/ Z# w( |& [* w
我们很多讲话，这也讲那也讲，其实一年根本做了多少事

! n! }. C+ q- _  D! R8 {6 P 21:44:11
. |! d# c5 J8 \' ^( W# R开会作为落实工作的重头戏，至于如何真正的落实确没多少人关注了

  21:44:46
. ?8 W* b* q/ b" O其实一些工作，并不是全部做到位，很多地方只是选择几项，做几个亮点，上级一看，就选　这几个点，给人的感觉好象全部都做得好
4 x- J3 W( K7 \" J1 P; Q是的，到底这会要达到什么效果，根本没人去想。
4 X" ]4 i9 X  [, d+ s- o$ y
1:45:26
哎，悟性很重要，与领导的思路合拍
3 T( ^! p! x( M. Y+ z! {1 g
' |+ @: ]7 P6 K/ W  21:45:37
* `( w6 Q1 ]) z2 C) a$ f年中或年终检查时下边一般会安排几个点给上级看，其它的地方只要把材料准备好基本上就能过关了。
. l5 ]  H% Q# h
21:45:42
8 {$ A  P5 v! m5 U5 P$ i会议成为规避责任的重要方式了

  21:45:52
我与新领导磨合了半年还没对上口。

  21:45:57
开会表示做了这项工作
% t0 E) P# T; T' _0 T4 j
9 t! X1 h* [. e; }: S& g  21:46:04
是的，政绩考核，其实是资料做出来的，领导协调出来的
1 d; e) Q& A! m- f
21:46:06
  ^7 G$ A6 J3 Q$ s' Z) p' j对头
% d! C# s8 \  a. e0 B0 t: \6 M9 N
  21:46:45
0 b/ @. c6 j; C  I2 o7 _3 f
1 y, j! l1 g- ^/ [现在的会议太多了，如果领导照念稿子，台下可能除了秘书，没几个人认真听。如果有重点的发挥下，大家应该更会集中注意力。可能一次会议，就记住领导发挥的那几句话了。
  I% ~7 B* y9 g% ]. J0 r
7 r1 k; n: ]) E& U  ?1 r1 ^' \  21:46:35
是的

8 r. `% K6 @5 S0 c* S; O  21:46:46
我也觉得

# F7 u( {- \  E% Q0 {3 c  21:46:48
但是，这样的稿子，秘书很难写啊
- ?2 t2 k* ~8 R' C( n
/ D( T: ]2 h6 e2 c# R9 C 21:46:52
: m- P2 E, h  N! {1 _' U5 e/ N一般都记得领导的段子或抖得包袱了
' [8 b% y6 o' e. l7 n
21:47:17
+ S; D( [8 j! H  n- w7 W鬼才知道，领导要重点讲什么，怎么讲。

  21:47:20
3 A! y8 S6 W# [; d$ _7 H所以说可以引经据典，找一些好的例子

1 |$ |, E* B+ V+ g0 Y3 J/ O  21:47:30
有时我想，我们写报告并不要面面俱到，有一个精彩的句子，段子能被记住，这就是一篇好稿子

21:47:30
: R4 a: L0 [# X6 `有时候觉着国外也没这么多的大会，但每样工作职责明确，乐于做基础工作。
. n( k" u3 v) `0 S' p" D
$ ]9 V! M1 c  `+ M& |  21:47:51
  S7 k8 f2 @. |$ ~( s看来大家都差不多，形式主义很严重哦
$ Q: Q* r; M/ s( m% D2 P( @5 {8 C; ?
  21:48:10
1 W! I* m: I; O/ |5 P* A只要分工明确，职责到位，根本不要开什么会
开个小的工作会就是

21:48:29
是的啊，没看见说国外一天到晚大会小会的

: |( U# x: f& M) w* J+ E- x' m1 r  21:48:41
我有时为那些文山会海的领导可怜，一天到黑就是开会
$ m' n- a' a# }# ^* r, u9 d
! {# A  m% W. ]/ ^  p; w21:49:05
- t0 f# M" a0 n3 \. s我上次准备的一个稿子，倒是根据文风会风转变，写得很口语化，也有些实例，但领导都没用。

* Q% O$ Z8 v1 t+ z* n2 T6 w5 p  21:49:15
( z% j. E/ V3 Z成本多大，有时一天的时间就浪费在会里了

+ O& V8 m2 w# J7 ^9 T0 g1 E+ W  21:49:38
国外开会都是几个领导碰在一起，在小会议室，拎几把凳子一凑，简单分工，讲一下要求，大家分头去落实就行了。
$ k+ i. W- x8 G7 _1 {7 Y、
/ \! |, p9 m, r9 R, V  21:49:40
4 @- w+ g9 ]! b  e! ~1 \你服务的是副职还是正职

. ^( Y1 K! p/ ~% ]$ B1 }  21:50:29
- b1 }: c) e8 N. T% S0 r你的心思怎么可能就代表了领导心思，有几句领导用了就可以了

21:51:42
5 k- o* N, D' X1 J大家写了，领导没有用或基本没有用的情况多不多？
+ J# E+ y$ L* f; Y
7 J9 T" A) Y7 ?$ E0 y2 G; x1 \21:54:48
我的不多，基本上是用了的，但是经过多次修改。

) s# M2 M4 A- ?. \+ D* Y' e 21:56:42
云中漫步开始使用群语音，点击参与
  o: i- ^8 |# ]* i" i4 W$ p8 r
21:57:52

7 u# f) m* j5 S0 H" Y7 a' ~这个其实有的时候不是秘书的水平问题，而是领导的习惯问题。有的领导喜欢会议自己秀一把，然后呢出于对秘书的尊重，后面会加一句，办公室准备的稿子，我认真改过了，会后可印发。
% |  f. Y0 \3 \+ s
21:57:26
献给写材料的人
0 T6 D6 m% }# \6 Y早起是写材料和收破烂的；
晚睡是写材料和按 摩院的；
担惊受怕是写材料和犯案的；
9 v- T& v: h: f8 A没饭点儿是写材料和要饭的；
+ X/ ]1 x* m$ D% ?男人不着家是写材料和花天酒地的；
女人不顾娃是写材料和搞婚 外恋的；
; h7 ?1 \0 |, |随叫随到是写材料和发快件儿的；
4 C6 a3 C# R2 W加班不补休是写材料和摆地摊儿的；
; y6 m& c. |3 O% i( M, K  t: l. f9 ?24 小时接 客是写材料和********的；
周末节日不休是写材料和淘 宝开店的；
不能说错话是写材料和当播音员的；
不能出差错是写材料和发射宇宙飞船的；
: g5 V) Y/ ^+ G& ^打不能还手是写材料和做拳击陪练的；
9 D! a: V- w- m4 Z3 A骂不能还口是写材料和开挨骂网店的；
以考试为生是写材料和上了高三的；
5 f1 Y3 I+ {" f4 Y% P$ ]5 Z活到老学到老是写材料和搞科学实验的；
3 n/ m' g+ U4 S  B- n* U8 i2 D接受五花八门检查是写材料和当上准妈妈的；
别人睡着你站着是写材料和看守八宝山的；
入了行就很难退出是写材料和黑社会的；
入了行就发誓绝不让下一代沾上是写材料和贩白面儿的