机关青年（办公室）36忌之十：触犯逆鳞

同事关系很微妙，有时隔阂的产生，并非利益冲突之故，而是源于一俩件不经意的疏忽或玩笑。

如果和工作无关，触犯就触犯了，这和机关工作有什么关系呢？我们知道，政府机关不是关起门来只跟自己打交道的机构，政府机关要跟所有的机构部门和不同的人群打交道，而且要争取团结所有能团结的人，协调全社会的力量一起办事。不同的组织和不一样的人都有不同的利益诉求，如果我们的工作人员不知道这一点，不清楚各自的“逆鳞”，怎么可能做好工作呢？只要是不危害公共利益的“逆鳞”，我们都予尊重，也都能包容。只有这样，才能团结尽可能多的人，才能尽到协调各方的职责。
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这和机关工作有什么关系呢？我们知道，政府机关不是关起门来只跟自己打交道的机构，政府机关要跟所有的机构部门和不同的人群打交道，而且要争取团结所有能团结的人，协调全社会的力量一起办事。

我发现有些人就有探识“逆鳞”的本事，你看他只用几句话就把你的底线摸到了，和你交往其乐融融，通常可以实现合作共赢。我们何不学习一些好的思想和方法，提高自己了解他人尊重他人的自觉和能力呢

不光在讲机关，也是平时的为人处世

深入学习，如果能有视频更好了

意犹未尽，恳请您能把后续章节放出，以飨读者。感谢

人与人同事与同事之间还是要留一点空隙，尊重别人的空隙。

养成一个习惯很好，别人不在的时候，要帮人回答或者是动别人的东西，应该事先打电话征求别人的同意。

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