常听人说“秘书,就是秘密的抄书”。这话在某个方面确实点出了写材料的一些技巧。但是我们更应看到,所谓的“抄”是用思想在移动、复制、剪切,而非“拿来主义”。包括马克思在起草马克思哲学理论的时候都有“抄”黑格尔的哲学观点,确切的说应该是批判性的吸收。 4 G" _0 t$ z; V4 k' ]8 d 言归正传。和大家分享几则关于“抄”的心得。算作秘书入门浅谈(三)。 1 `6 }0 B' j8 Z" j0 p; t9 H c5 \' H3 |; U! U
(一)筛文。(园中选花)首先抄应该找到几篇价值高,事例丰富的文章。所谓价值高就是质量较优的文章,这个评价标准要结合领导口味,看哪一个最接近领导的意图。事例丰富,就是事例讲的透彻,起码能让你看明白。) I K4 I( Z. l2 l C
h; _4 W0 J8 b- g. Q! g- Q; \ (二)替换.。(移花接木)这个不用说很多,大家都明白,找到好材料后,把自己单位的工作情况与参考材料作比较,然后准确的替换下来。但要记住替换的名称、事例要确保准确。* J. d0 V0 E# k8 A" r0 R7 v3 I4 s
+ }" s! W0 l( R) E; b (三)浓缩。(掐枝去叶)很多文章出于一些写作目的,会有些“虚”话,秘书应该将其拿掉,然后抓到最本质的东西,最务实的东西,特别是讲操作性的东西,这是最重要的,因为文章是围绕解决问题展开的,没有些“硬”措施是行不通的。 4 H) I$ L' Y' j7 e3 w