紫龙
发表于 2016-4-27 19:34:01
看到前边这些内容 说的太实在 太真实了
高朋满座
发表于 2016-4-28 09:08:28
我的工作单位共有下属部门20多个200来号人，在我们这小地方是个大部门，有着举足轻重的政治地位。作为这样一个单位，办公室主任岗位的重要性显而易见。7 ^+ w!
漠漠无语
发表于 2016-5-3 11:08:02
领导看待下属，不仅要看其是否有能力，是否有成绩，而且还要看其是否有群众基础。
嚼根头
发表于 2016-5-3 11:34:10
十分受益，对自己未来的工作有极大的帮助！我会吸取文章经验教训少走弯路！
xiaoxiong
发表于 2016-5-3 14:08:58
处人往往比处事难得多。。。。。
xiaoxiong
发表于 2016-5-3 14:13:35
处人往往比处事难。。。。
哈根达斯
发表于 2016-6-3 14:51:17
以我本性而言，我肯定不会选择到办公室，确实如此。
wangping
发表于 2016-6-5 10:56:16
在机关单位，资历真的很重要，许多时候论资排辈也是这种游戏环境中体现公平的方式之一。虽然我的资历在单位里面较嫩，但并不表示我对前辈都需要点头哈腰。
huazone
发表于 2016-6-5 11:43:59
言谈娓娓道来，说得好像都是小事情，却串联出大道理
龙的传人
发表于 2016-6-5 17:26:01
虽然还只是办公室的普通一员，但是学习了总归有好处